Syracuse

Note de contenu : Résumé des auteurs : " En France, près de 80% des Centres d’Incendie et de Secours sont dirigés par un sapeur- pompier volontaire. Conseiller technique des risques de sécurité civile sur son territoire, il joue un rôle très important dans l’organisation des secours. Cependant, dans un contexte sociétal en pleine évolution, avec une société plus individualiste et tournée vers les loisirs, avec l’arrivée des nouvelles technologies, nombreux sont les chefs de centre volontaires qui se retrouvent en décalage avec cette société. Victimes du choc des générations, ils sont fatigués par la fonction. Les charges qui s’accumulent, les contraintes de plus en plus fortes, le manque de formation et d’accompagnement vont nécessiter de reconsidérer la mission de soutien et d’encadrement de ces unités. Alors, comment identifier les chefs de centre volontaires de demain et répondre à leurs attentes ? Ce mémoire réalisé à partir d’un sondage national, de notre analyse des problématiques et de nos expériences, reflète la position du chef de centre volontaire d’aujourd’hui. A travers plusieurs propositions pragmatiques il tente de répondre à cette question. "

LE CONTEXTE D'EXERCICE DU CHEF DE CENTRE VOLONTAIRE EN 2023 - L'environnement du chef de centre volontaire - Le chef de centre volontaire d'aujourd'hui - Les différentes contraintes du chef de centre volontaire LA NECESSAIRE REDIFINITION DU CHEF DE CENTRE VOLONTAIRE - Les fondamentaux de la fonction chef de centre - Les besoins de redonner du sens à la fonction - Les attentes des chefs de centre sondés LE CHEF DE CENTRE VOLONTAIRE DU FUTUR - L'avant : une identification innovante des profils, l'approche par les compétences comportementales - Le pendant : des outils d'accompagnement, mieux accompagner le chef de centre - L'après : un parcours de valorisation.