Voici quelques ouvrages dont nous vous conseillons la lecture. En écrivant un courriel à crd@ensosp.fr l'ENSOSP peut vous envoyer de 1 à 3 ouvrages par voie postale pour une durée d'emprunt de 3 semaines. Alors n'hésitez pas et bonne lecture...
Commentaire de Jean-Marie STEVE, Médecin Lieutenant-colonel et pilote de cette plateforme :
Une approche simple et synthétique pour ceux qui ne connaissent pas la médecine de contrôle des fonctionnaires.
L'évaluation est à la base des nouvelles méthodes de gestion, de management et d'organisation du travail. Pourtant, elle est source de difficultés théoriques et techniques qui ne sont pas toutes résolues, voire de souffrance : augmentation de la charge de travail, effets pervers (sentiments d'injustice ou conduites déloyales entre collègues). Dans ce contexte, est-il possible de dégager ce que pourraient être les principes d'une évaluation rationnelle de l'activité humaine ?
Présentation de l'éditeur :
" Prévenir les accidents cardiovasculaires et savoir traiter et accompagner ceux qui en souffrent est la raison d'être de cet ouvrage. Pour vous, intervenants de la chaîne de soins, médecins traitants, cardiologues, médecins du travail et de prévention, employeurs, soixante-dix auteurs démontent le subtil arrangement des causes et des conséquences pouvant conduire à des accidents de santé graves qui pourraient être évités. " Prévenir vaut mieux que guérir ! " Il est admis que les conditions de travail et le stress psychosocial influent sur notre santé : on peut se rendre malade ! Cela ne peut plus être passé sous silence. La qualité de vie est bien le but ultime de la conjugaison croisée des discours de toutes les parties concernées. Il faut savoir écouter, parler, convaincre après avoir examiné et proposé le traitement ajusté aux recommandations et aux données les plus récentes de la connaissance. "
Vous voulez en savoir plus sur la souffrance au travail ? Il faudrait que vous entriez dans mon bureau, que vous preniez place sur cette chaise à côté de la mienne. Que vous écoutiez. Vous pourriez ainsi entendre l'extraordinaire impact du travail sur le corps et sur le psychisme. Le travail peut sauver. Il peut tuer aussi. Travail sous contrainte de temps, harcèlement, emploi précaire, déqualification, chômage sont le lot quotidien des patients de la consultation "Souffrance et Travail"" MARIE PEZÉ
Ces patients, les voici : Agathe, aide-soignante, se ronge pour la sécurité de ses malades au point de sombrer dans la paranoïa ; Serge, cadre-sup, a besoin de se doper au travail pour se sentir " vivant " ; Solange, secrétaire, se voit propulsée comme téléopératrice après un congé maladie ; François, juriste d'entreprise, a fait une tentative de suicide sur son lieu de travail parce qu'il n'y " arrive pas ". Et tant d'autres... Ils sont les " héros " de ce journal qui dresse un constat terrible : les troubles liés au travail s'aggravent et se généralisent ; l'hyperproductivisme est devenu la norme, fragilisant l'ensemble des salariés.
Au-delà du cri d'alarme, Marie Pezé montre que le harcèlement moral et le stress sont loin de constituer des explications suffisantes. Avec ce livre, elle invite chacun, victime potentielle ou proche de celle-ci (collègue, manager, responsable des Ressources humaines, psychothérapeute, médecin) à intervenir. Car, nous prévient-elle, ceux que l'on appelle aujourd'hui les " Ressources humaines " sont en danger
Commentaire du Colonel de classe exceptionnelle Jean-Marie STEVE Pilote de la plateforme Santé, expert en Santé en service et coordinateur national au CERISC :
Marie Pezé, psychologue clinicienne et docteur en psychologie, a ouvert la consultation « Souffrance et travail » à Nanterre en 1997.
Cet ouvrage témoigne et analyse des cas de souffrance au travail et harcèlement. Il apporte un éclairage nuancé sur ces aspects complexes et parfois compliqués. Il est toujours d’actualité car les pathologies liées au travail se généralisent et s’aggravent. Ces approches peuvent aider les soignants et encadrements pour la compréhension, la prévention, le dépistage et la prise en charge des situations de souffrance, fréquentes dans les SDIS.
Commentaire de Jean-Marie STEVE, Médecin Lieutenant-colonel et pilote de la plateforme Santé :
Cet ouvrage apporte de nombreux éléments et outils de bonnes pratiques pour maitriser les risques et réduire les accidents de travail.
Le management appliqué à la santé et la sécurité au travail (en service) s'appuie sur des concepts et des pratiques reconnues et/ou réglementaires. La norme OHSAS 18001 modifiée et son référentiel ILO-OSH 2001 sont des références sur lesquelles s'inspirer pour gérer au quotidien la santé et la sécurité en service de nos personnels.
